Identificamos y atraemos líderes de alto nivel: Directores, Gerentes Generales, Gerentes de unidad y cargos ejecutivos clave.

Proceso confidencial y altamente segmentado.

Entrevista psicolaboral, aplicación de pruebas psicométricas, evaluación del ajuste cultural, capacidades estratégicas y soft skills.

Benchmark de talento frente al mercado.

Obtención de referencias laborales y generación de Informes Psicolaborales de los candidatos potenciales.

Coordinación de entrevistas en la empresa, acompañamiento en la toma de decisión y onboarding.